是否兑现“履职承诺”成村级党组织届满“考卷”

　　7月11日上午，市委常委、组织部长苗延红深入基层，到吉阳镇安罗村、大茅村检查村级党组织换届选举工作，对两村换届选举工作的顺利进行表示肯 定，尤其是对村级党组织从“竞职承诺”上肃清换届选举纪律，又从“履职承诺”上加强对村级党组织负责人的责任意识以及接受监督的意识，作为任期届满考核的 硬性指标十分赞赏。

　　“换届选举工作如此平稳顺利，说明村民的民主意识在增强，素质在提升。”安罗村村委会书记董仁开告诉记者，今年与往年党组织换届选举相比更加严 格和谨慎，参选人的责任意识明显加强。今年镇里要求，每位候选人都必须作“竞选承诺报告”，承诺不拉票、不贿选、不收红包，形成廉洁高效、风清气正的竞选 风气。当选之后，村级党组成员还要作“履职承诺报告”，明确任期3年的目标，接受村民以及镇政府的监督。例如，该村在接下来的3年里，重点扶持养殖业、帮 助贫困生入学、保障村里治安环境等，努力将安罗村打造成村民生活的“幸福家园”。若3年后，目标未圆满实现，难以凝聚民心，也难以继续连任。所以，“竞职 承诺”与“履职承诺”是一种对基层村干部的鞭策和监督。

吉阳镇10个村级党组织换届选举工作已圆满完成，达到预期要求。

“新的领导班子接任，希望加强村民之间的团结，大家群策群力共同致富。”一位年过七旬已有40多年党龄的老党员李朝生表达了对未来3年村里的殷切期盼。

苗延红对安罗村新任党支部班子成员提出要求：要树立责任意识，提高自身的素质，新班子还要加强团结与合作，实实在在地为老百姓办实事、办好事，要凝聚民 心，发动村民心往一处想，劲往一处使。苗延红对镇党委提出要求：村级组织换届选举要充分发挥党的领导核心作用，牢牢把握换届选举工作主导权。要严把候选人 的标准关，一定要把握好6种不宜提名为村（社区）“两委”班子成员候选人情形，提倡“一肩挑”、交叉任职；要突出重点，着力加强对重点难点村、社区的指 导；要加强舆论引导，强化正面宣传，传播正能量；要注意统筹兼顾，做到抓换届选举与经济社会发展工作两不误。

据悉，6月26日-27日，苗延红先后到吉阳镇、天涯镇、凤凰镇、河东区等4个区镇检查村级组织换届选举工作。

截至7月11日，我市已有55个村（社区）完成了党组织换届选举。