严重违反劳动法的用人单位将被公布
全市开展用人单位劳动用工情况专项检查

　　有违反劳动保障法律法规行为的用人单位要注意了，你们将被有关部门进行严肃处理；对情节严重的，还将被有关部门按规定向社会公布。这是记者6月 26日从市人力资源和社会保障局获悉的。从6月24日起至8月5日，该局对全市的各类用人单位进行用人单位遵守劳动用工和社会保险法律法规情况专项检查。 活动旨在进一步贯彻落实劳动法、劳动合同法、社会保险法等劳动保障法律法规，维护劳动者的合法权益。

　　此次检查的重点是劳务派遣单位和使用劳务派遣用工的单位、招用农民工较多的建筑、制造、餐饮和其他中小型劳动密集型企业以及个体经济组织。专项 检查内容包括建筑企业执行农民工工资保证金的情况；用人单位与劳动者签订劳动合同情况；按照工资支付有关规定支付职工工资情况；遵守最低工资规定及依法支 付加班工资情况；依法参加社会保险和缴纳社会保险费情况；遵守禁止使用童工规定以及女职工和未成年工特殊劳动保护规定情况；其他遵守劳动保障法律法规的情 况。

专项检查分两个阶段进行。对情节严重的，在依法进行处理的同时，还要按照《劳动保障监察条例》有关规定向社会公布。